Infatti, va benissimo secondo me... Teniamo conto che non possiamo scendere troppo sul tecnico (area di medico del lavoro, ergonomo, RLS o RSPP), per cui nel caso uscisse un progetto del genere io farei un bel giro di ricognizioni (ossia osservazione dei comportamenti sul lavoro per vedere se usano 'sti benedetti DPI e seguono le norme) e, dato che così non è... TAH!!! CORSO DI FORMAZIONE!!!!