Turnover del personale: quando pericoloso?
Ciao, qualcuno sa dirmi quando il tasso di turnover del personale è da considerarsi pericoloso? io so che più è vicino allo zero meglio è...anche se indicherebbe una staticità aziendale (vorrebbe dire non avere né assunti né usciti)...intorno al 10% è un buon tasso... ma intorno al 30%? calcolando che la mia è un'azienda di piccole dimensioni e del settore informatico credo che non sia un dato estremamente allarmante, però desidererei avere un parere da chi ne sa più di me!
...quando ci si deve preoccupare? qualcuno ha qualche fonte da indicarmi?
Grazie mille delle risposte!!
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