job system .. chi mi aiuta???
Salve a tutti!
ho bisogno della vostra creatività .. e magari esperienza!!!
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nel job system dell'azienda dove sto svolgendo il tirocinio c'è un livello di seniority che si chiama "ENTRY" .. il titolare di questo livello di seniority può essere descritto come:
persona che possiede skill di base, svolge attività standard, risolve problemi di routine, riceve guida e istruzioni..
il termine ENTRY risulta essere inappropriato perchè fa pensare ad una crescita professionale, per questo deve essere cambiato!
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ecco il compito:
come chiamereste voi questo livello base fondamentale per ogni azienda, che non prevede crescita????
vi ringrazio tuuuutti anticipatamente..
:)
