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  1. #511
    Partecipante Esperto
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    09-06-2009
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    a lezione ha detto di si bisogna disegnare l'organigramma e poi fare l'interpretazione del caso organizzativo

  2. #512
    Partecipante Super Esperto L'avatar di gongolo81
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    04-12-2008
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    Citazione Originalmente inviato da ele.eleonora Visualizza messaggio
    a lezione ha detto di si bisogna disegnare l'organigramma e poi fare l'interpretazione del caso organizzativo
    grazie

  3. #513
    Partecipante Assiduo
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    a chi, come il mio amico, deve fare questo esame un grande in bocca al lupo!

  4. #514
    Partecipante Esperto
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    Citazione Originalmente inviato da cliclicli Visualizza messaggio
    a chi, come il mio amico, deve fare questo esame un grande in bocca al lupo!
    crepi il lupo

  5. #515
    Partecipante Super Esperto L'avatar di gongolo81
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    aiuto!!!
    cosa rispondereste a questa domanda: le percezione di contesto e le differenze con il clima.......help!

  6. #516
    Partecipante Esperto
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    09-06-2009
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    le percezioni di contesto rappresentano un costrutto piu circoscritto rispetto al clima perchè fanno riferimento al contesto in cui l'individuo è inserito tipo il proprio gruppo di lavoro mewentre il clima fa riferimento all'intera organizzazione

  7. #517
    Partecipante Esperto
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    l'organigramma era funzionale vero??? ma come avete risposto alle teorie contingenti sulla leadership?è un pò complicato riassumerle in poco piu di mezza pagina

  8. #518
    Partecipante Esperto L'avatar di Michyq31
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    Potreste dirci le domande uscite oggi?

  9. #519
    Partecipante L'avatar di _aram03_
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    sono una Pietralatona convinta!!!!
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    le domande di teoria erano:

    la soddisfazione lavorativa con approfondimento sugli antecedenti
    le teorie contingenti della leadership

    sul caso bisognava individuare la struttura, costruire l'organigramma
    e analizzarlo secondo il modello concettuale di borgogni

  10. #520
    Partecipante Esperto
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    come l'hai fatto l'organigramma?

  11. #521
    Partecipante L'avatar di _aram03_
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    sono una Pietralatona convinta!!!!
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    Citazione Originalmente inviato da ele.eleonora Visualizza messaggio
    come l'hai fatto l'organigramma?
    funzionale... resta funzionale...
    ho pensato che nn essendoci divisioni per prodotti, nè un responsabile per settore, ma un unico capo per tutte le funzioni, la struttura rimanesse funzionale..
    amministratore delegato, direttore generale e poi tutte le funzioni citate..
    mmah.. speriamo bene

  12. #522
    Partecipante Super Esperto L'avatar di gongolo81
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    Citazione Originalmente inviato da _aram03_ Visualizza messaggio
    funzionale... resta funzionale...
    ho pensato che nn essendoci divisioni per prodotti, nè un responsabile per settore, ma un unico capo per tutte le funzioni, la struttura rimanesse funzionale..
    amministratore delegato, direttore generale e poi tutte le funzioni citate..
    mmah.. speriamo bene
    ho dimenticato di mettere l'amministratore delegato...sono prtita direttamente dal direttore generale

  13. #523
    Partecipante Esperto
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    ank'io...ma le nuove aree di amministrazione le avete messe in staff o in line?

  14. #524
    Partecipante Super Esperto L'avatar di gongolo81
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    Citazione Originalmente inviato da ele.eleonora Visualizza messaggio
    ank'io...ma le nuove aree di amministrazione le avete messe in staff o in line?
    cioè?

    io ho fatto un organigramma funzionale come quello del tosi aggiungendo direttamente le nuove aree.....non dirmi che ho sbagliato....

  15. #525
    Partecipante Esperto
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    Riferimento: Psicologia delle organizzazioni (Borgogni)

    nn so ank'io ho fatto come te solo ke le nuove aree forse andavano messe sotto il direttore generale ma prima delle altre aree come una freccia orizzontale piu o meno...però io le ho messe normalmente insieme alle altre aree

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