Possibilita' di stage retribuiti

[Duccio]

Ragazzi volevo informarvi che a seguito dell'emanazione del regolamento regionale del 22/03/2012, pubblicato sul B.U.R.T. del 30/03/2012 ed in vigore dal 31/03/2012, le aziende, strutture, enti ecc ecc che offrono stage sono tenute obbligatoriamente a pagare allo stagista CHE SIA NEOLAUREATO DA NON PIU' DI UN ANNO un contributo di 500 euro mensili tramite stage da 2 mesi a 12.. ... E' un decreto regionale che vale per la Toscana, slegato da giovanisi (e' un altra cosa)... Se ne avete la possibilita' e siete laureati da non piu' di un anno e' una bella occasione e secondo me potete anche rimandare il tirocinio senza alcun problema. Per l'attivazione degli stage potete controllare su sol.unifi.it o anche direttamente tramite i Centri per l'Impiego (nel caso auguri ma potete usarli come valvola per sfogo antistress).

[fufi1986]

io sapevo che valeva per qualsiasi stage o tirocinio indipendentemente dal fatto che uno sia laureato o meno..ad eccezione dei tirocini previsti all'interno dei piani di studio.. me lo hanno detto quando mi sono iscritta al centro per l'impiego. ovviamente essendo una legge regionale vale solo in toscana..

[Duccio]

Allora questa e' una legge entrata in vigore all'inizio di aprile per cercare di limitare lo sfruttamento fatto dalle aziende che si basano proprio sul turn over degli stagisti a 200 euro o con rimborso spese ecc... Qui si parla di neolaureati ovvero laureati entro i 12 mesi... e senza limiti di eta' anche a 45 anni se uno di laurea a quell'eta'...
E' una legge emanata dalla regione proprio adesso e vale per la toscana...e non e' la regione a pagarti bensi' gli enti che prendono stagisti

Quello a cui fai riferimento e' un'altra cosa che non c'entra niente... probabilmente ti riferisci al progetto GiovaniSi che e' un progetto finanziato dalla regione che andra' avanti fino ad esaurimento fondi .. che non sono infiniti.. e che vale per persone che siano disoccupate, con o senza laurea dai 18 ai 30... che prevede un finanziamento della regione di un tot per pagare degli stage o tirocini non professionalizzanti (nel senso non in funzione ad un iscrizione ad un albo) in enti...

Sono due cose completamente distinte ed e' bene fare attenzione.. la prima e' una legge regionale a chi chi propone stage deve adeguarsi.. la seconda e' un progetto finanziato che esistera' finche saranno disponibili fondi stanziati..

[fufi1986]

no no. non parlo di giovanisì ma della legge regionale. La signora del centro per l'impiego mi disse che dal 1 aprile tutti i tirocini e stage (a parte quelli previsti dai piani di studio) in toscana sarebbero stati retribuiti per legge. Poi l'azienda o l'ente che ti retribuisce può ancora richiedere il rimborso tramite il progetto giovanisì.. non mi disse nulla del discorso dei 18 mesi dalla laurea. In pratica qualsiasi tirocinio, anche quello fatto da un ragazzo con il diploma, deve essere retribuito per legge indipendentemente da giovanisì che infatti non c'entra nulla.. Io per esempio avrei potuto accedere al tirocinio retribuito in un nido e sono laureata da più di 18 mesi.. A meno che la signora con cui ho parlato non avesse informazioni sbagliate (il che è possibile). Io spero che sia così perché sto aspettando settembre per fare tutti i fogli e iniziare..

[Duccio]

12 mesi dalla laurea e senza vincolo di eta'... ovvio che se l'ente chiede il rimborso tramite giovani si la regione lo da se hai quei requisiti di eta.. in caso contrario vale la legge regionale...
Diffida da chi lavora nei centri per l'impiego... gente frustrata e repressa che non sa praticamente niente....

[fufi1986]

ok, comunque non penso che le informazioni me le abbia date sbagliate per frustrazione. Anzi direi che era una persona disponibile e gentile, probabilmente non sapeva ancora bene le modalità di attuazione dato che ci parlai due giorni prima che uscisse il decreto attuativo e sia lei sia la responsabile del nido mi dissero più volte che c'era parecchio caos per via del cambio di regolamenti e burocrazia.. Di sicuro tanti in quegli uffici saranno anche così ma non farei di tutta l'erba un fascio.pace, vorrà dire che per campare continuerò a sfornare pizze per ora..

[Duccio]

Io sono un po' prevenuto con chi lavora nei centri per l'impiego come con chi lavora negli uffici comunali e provincia per esperienza diretta... Addirittura una del centro per l'impiego non voleva farmi iscrivere al centro per l'impiego perche' iscritto all'universita' e secondo lei non potevo.. al che le dissi che lei per impedirmelo avrebbe dovuto li per li farmi vedere la legge che poneva questo limite. e che (presi il cellulare il mano) potevamo telefonare a tutte le decine di amici iscritti al centro per l'impiego che sono anche studenti all'universita'... a testa bassa si scuso' e mi iscrisse... Poi posso raccontarti una serie di cose che mi fanno pensare che come ci sono 10 persone che ci lavorano molto in gamba e preparate altre 30 sono li quasi per caso... Lo stesso quando ho lavorato in un'agenzia formativa e avevo a che fare con loro e con i dipendenti della provoincia.. gente che non conosceva bene le regole dell'attivazione dei voucher, della Carta Ila.. e di tutto quello che e' la formazione finanziata... Addirittura una telefono' a noi in agenzia per chiederci informazioni... Noi che nel caso avremmo dovuto chiederle a loro..
Non sono la persona piu' indicata per esprimere un'opinione su di loro, mi sono sempre trovato male e mi sono sempre divertito a fargli fare figuracce portando con me decreti, regolamenti e cose di cui loro non erano a conoscenza... Sono pagati per dare informazioni, la burocrazia devono saperla a memoria.. senno' che sono pagati a fare?

Comunque tornando in topic c'e' una legge uscita adesso che dice che i neolaureati da non piu' di 12 mesi senza vincoli d'eta' possono attivare un voucher in enti che siano convenzionati.. enti che propongono stage e gli e' dovuta una retribuzione di 500 euro..

Il progetto giovani si e' la regione che finanzia o interamente o parzialmente lo stage a dsoccupati dai 18 ai 30 a prescindere dal titolo di studio e questo fino ad esaurimento fondi...

Quindi presumo che la tipa abbia preso in considerazione le varie opportunita'... Pero' sono due cose distinte.. la seconda e' un progetto nato un anno e mezzo fa la prima e' una legge regionale attivata un mese fa.

[fufi1986]

tutti erano convinti che dall'uscita del decreto in poi tutti i tirocini avrebbero avuto l'obbligo di retribuzione e infatti tanti asili sono accorsi a prendere tirocinanti prima del cambio di regole terrorizzati di dover poi pagare. Il giorno che andai al centro io una signora di un nido stava portando personalmente i fogli al posto della ragazza perché era l'ultimo giorno prima del cambio e aveva paura che per qualche intoppo non avrebbe fatto in tempo e avrebbe dovuto pagarla (ed era una ragazza con solo il diploma). anche la mia commercialista diceva che tutti i tirocini di qualsiasi tipo avrebbero avuto l'obbligo di retribuzione da aprile in poi.. a quanto pare invece tanto fumo e poco arrosto,, oltretutto proprio ieri una mia amica laureata in lingue a pisa mi ha detto che le hanno interrotto il tirocinio appena prima che partisse perché è laureata da meno di un anno e non volevano/potevano pagarla. ovviamente prenderanno qualcuno a gratis!

[Duccio]

Comunque il fatto e' uno.. con questo decreto regionale chi propone stage ed e' conveznionato nel caso in cui uno lo attivi tramite so.unifi.it deve dare un corrispettivo di 500 euro.. ed e' obbligato e se non lo fa e' passibile di denuncia e quindi di ulteriore spele legali dovute ad una denuncia e tutto cio' che ne consegue... se i nidi o altri enti non hanno la possibilita' di pagare uno stagista e preferiscono sfruttarlo aggratisse come fanno loro e tanti altri o aspettano che si sia laureato da dopo 12 mesi o rinunciano a prenderne e cercano di assumerne altri con contratti regolari..
Direi che e' l'ora di finirla di avvallare questa assurda e scorretta politica dello stage non retribuito o retribuito con i buoni pasto... per loro e' tutta forza lavoro aggratisse .. alla fine ci sono aziende che ci campano sul turn over degli stagisti o dei tirocinanti.. tanto lavorano con un pagamento ridicolo.. e intanto l'azienda cresce e i soldi li fa lo stesso...
Fosse per me chiuderebbero tutte queste strutture che perseguono questa politica..

In ogni caso so che alcuni si stanno facendo attirare proprio ora diversi stage e sono retribuiti in osservanza del decreto... che poi alcuni non propongano piu' stage meglio..almeno o chiudono o si regolano di conseguenza... Fatto sta che e' una legge che se non rispetti sei passibile di denuncia.. Se sei un ente convenzionato con l'unifi prendi uno stagista neolaureato ora devi pagarlo.. se non lo fai sai a cosa andrai in contro.. se non hai soldi.. pazienza te ne fai una ragione e cerchi di vivere con la forza lavoro che hai senza dover sfruttare ragazzi che con la scusa della formazione continua si fanno un mazzo cosi' dopo aver sudato 5 anni e passa sui libri.
Scusa l'infervoramento ma sento la cosa in maniera particolare e detesto tutti questi stagettini non retribuiti che sono una scusa per non assumere e avere forza lavoro aggratisze.
La legge c'e' .. chi non la rispetta ne paga le conseguenze o semplicemente si fa togliere la convenzione con l'universita'.

[fufi1986]

no ti capisco! anche a me queste cose fanno incazzare non poco.. e difatti a lavorare aggratisse non ci vado! preferisco continuare a fare pizze il fine settimana..

[Alessandro86]

L'argomento sembra interessante, essendomi laureato da un mese..
Duccio (o chi per lui) mi puoi dare qualche link per avere maggiori informazioni? ho cercato un po' in rete ma i risultati erano sempre legati al progetto GiovaniSi.. Grazie

[Duccio]

Ciao Alessandro, allora intanto ti invito a prescindere dai link ecc a chiamare la segreteria tirocini per avere maggiori informazioni...
Quello che e' l'iter in ogni caso e' il seguente.. collegarsi a http://sol.unifi.it/ poi cliccare su "vuoi effettuare un tirocinio" (nota bene che qui si parla di tirocinio in termini generali e non come tirocinio post laream per l'abilitazione per cui al momento non e' previsto nessun rimborso o pagamento).. ti logghi con la tua matricola e password e vai a cerca offerte.. e li puoi settare le varie voci,.. Tipo studente o laureato e le varie aree.. Guardale un po' tutte perche' anche stage in ospedale anche se per uno stage su ambito psicologico sara' sotto la voce sanitari.. tipo li se ci sono sono presenti gli stage al Meyer...
Ancora il sistema non e' aggiornatissimo alle ultime news ... pero' se lo stage viene offerto e se sei laureato fresco fresco una volta fatta la richiesta e attivato lo stage devi essere corrisposto di 500 euro mensili..
Secondo me e' un'occasione d'oro.. da non perdere per fare una bella esperienza e essere retribuiti di una somma comunque buona per uno stage.. e secondo me e' anche da prendere in considerazione rimandando il tirocinio post lauream che puoi fare quando vuoi senza alcun problema mentre questa opportunita' e' entro i 12 mesi dalla laurea...
Chiama la segreteria tirocini, trovi il numero sul sito di facolta' e chiedi meglio il tutto.. Ora so che stanno riaggiornando la sezione pero' credo che uno posa tranquillamente iniziare ad avere un po' di contatti...
Altro metodo e' di andare al centro per l'impiego e sentire un po' se ci sono stage disponibili.. ti consiglio pero' questo come ultima spiaggia.. ritengo la segreteria o il contatto diretto con l'ente (purche' sia convenzionata con l'unifi) piu' affidabili.

[pannaefragola]

Salve a tutti! la possibilità di fare uno stage retribuito è piuttosto interessante.
Il mio dubbio, però, è che essendo il tirocinio post laurea della durata di un anno (consecutivo giusto?!) di non riuscire a cogliere l'opportunità di fare anche lo stage.
Ho letto però che Duccio, dice che è possibile rimandarlo, quindi il tirocinio non è obbligatorio farlo immediatamente dopo la laurea? scusate ma non sono molto informata e mi interessa molto la questione. Dunque mi confermate questa cosa? cioè se mi laureo a luglio 2012 posso iniziare il tirocinio post laurea anche a marzo 2013 e non necessariamente a settembre?

[Duccio]

pensa che ci sono docenti che si sono abilitati a 50 anni... Il tirocinio lo puoi fare anche 20 anni dopo la laurea.. o farlo subito.. l'importante e' fare l'anno consecutivamente.. ma puoi farlo quando vuoi.. o anche non farlo.. molti che lavorano in ambito risorse umane non sono abilitati.. quindi non e' comunque obbligatorio ovviamente ne' farlo, ne' farlo subito..

[pannaefragola]

Buono a sapersi allora ti ringrazio Duccio!!