voto per i concorsi pubblici

[eneri1201]

forse non è la stnaza giusta.. e chiedo in anticipo scusa e di spostarlo eventualmente.... cmq la mia domanda è: qual'è il voto minino -laurea specialistica- per partecipare ai concorsi pubblici? chi mi dice 105 chi 95...

[*_ele84_*]

io casco dalle nuvole... non sapevo ci fosse un voto minimo, so che fa punteggio e quindi chiaramente un voto più alto vuol dire punteggio più alto, sempre però che il concorso sia "per titoli" ma non che ci sia un voto minimo O_O

[Dott.ssa_desper]

eh di questa cosa non ne ho mai sentito parlare sinceramente.....MI SUONA NUOVA...PERò BHò TUTTO è POSSIBILE...

[sildel82]

io casco dalle nuvole... non sapevo ci fosse un voto minimo, so che fa punteggio e quindi chiaramente un voto più alto vuol dire punteggio più alto, sempre però che il concorso sia "per titoli" ma non che ci sia un voto minimo O_O

Anche io ho sempre sentito solo questo, anche perchè ho appena visto un bando per un posto di psicologo e non c'era menzionato il discorso del voto minimo per accedere.

[Painkiller79]

Credo che per legge non c'è un voto minimo di accesso ai concorsi pubblici...quindi viene di volta in volta specificato nei bandi di concorso secondo il profilo elaborato dalle direzioni del personale o da chi è addetto alla stesura dei bandi di concorso, e a quanto ho visto io di solito:

-se vi è un voto minimo di cut-off (spesso è 100) è nella sezione dei requisiti di ammissione

-mentre si attribuisce un punteggio incrementale per fasce di punteggi (es. da 95-100=+0,5; da 101-105=1: da 106-110=1,5; la lode altro 0,5)-->è specificato nella sezione della valutaizione dei titoli e/o formazione gradutatorie.

Se non si spec

[Painkiller79]

Se nn viene specificato altro basta solo la laurea/diploma richiesto, equipollente, eccc

[tanatoss]

Credo che per legge non c'è un voto minimo di accesso ai concorsi pubblici...quindi viene di volta in volta specificato nei bandi di concorso secondo il profilo elaborato dalle direzioni del personale o da chi è addetto alla stesura dei bandi di concorso, e a quanto ho visto io di solito:

-se vi è un voto minimo di cut-off (spesso è 100) è nella sezione dei requisiti di ammissione

-mentre si attribuisce un punteggio incrementale per fasce di punteggi (es. da 95-100=+0,5; da 101-105=1: da 106-110=1,5; la lode altro 0,5)-->è specificato nella sezione della valutaizione dei titoli e/o formazione gradutatorie.

Se non si spec

E' corretto ciò che scrivi. in effetti alcuni uffici delle asl mettono il requisito delle tre cifre e addirittura divisione per fasce dei voti di laurea (la lode poi). quando non è specificato liberi tutti

[nena2003]

Di solito non c'è un voto minimo...
magari danno un punteggio maggiore se si ha un voto maggiore...
ma comunque per sicurezza va letto il bando, lì c'è scritto tutto!!

[kalina81]

Il voto minimo dovrebbe essere 105...cmq in certi concorsi il punteggio non viene menzionato, in altri si!

[psyantonio]

Beh in linea di massima non esiste una regola;potrebbe come non potrebbe esserci un voto minimo da cui è possibile partecipare ad un concorso.
Nel caso in cui ci fosse è spesso 105, a volte 100, e qualche volta ho visto anche 106.
Spesso il vincolo del voto lo inseriscono per fare già una prima selezione e filtrare sin da subito.
Tuttavia, non fa molta differenza tra pubblico o privato, nel senso che, cosi come ha detto anche Painkiller79, è a discrezione delle direzioni del personale, apporre un tal vincolo. Anche alcuni "privati", possono scegliere di porre un punteggio minimo da cui poter iniziar a far domanda di partecipazione. A presto